Menaker: MagangHub Jadi Mekanisme Rekrutmen Efektif bagi Dunia Usaha
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Yassierli menegaskan bahwa Program Magang Nasional (MagangHub) menjadi mekanisme rekrutmen yang efektif bagi dunia usaha.
Program ini dinilai mampu membantu industri mendapatkan talenta yang sesuai dengan kebutuhan spesifik pelaku usaha dan Industri.
Penegasan tersebut disampaikan Menaker saat meninjau langsung implementasi MagangHub di PT Adyawinsa Electrical and Power (AEP), Cikarang, Kabupaten Bekasi, Jawa Barat, Selasa (21/7/2026).
Dalam kunjungan tersebut, Yassierli didampingi oleh Sekjen Kemnaker Cris Kuntadi dan Dirjen Binalavotas Darmawansyah.
“Berdasarkan masukan dari manajemen perusahaan, Program Magang Nasional memberikan manfaat yang nyata. Perusahaan memiliki kesempatan untuk membina, mendampingi, sekaligus menilai kompetensi calon tenaga kerja secara langsung sebelum memutuskan untuk merekrut mereka sebagai karyawan,” ujar Yassierli.
Menurut Yassierli, proses pembelajaran di tempat kerja memberikan kepastian yang lebih baik dalam proses talent acquisition.
Hal ini karena proses pembelajaran dan penilaian kompetensi serta etos kerja peserta berlangsung secara bersamaan.
Selain menguntungkan pihak industri, MagangHub juga menjadi sarana bagi para lulusan baru (fresh graduates), khususnya lulusan perguruan tinggi.
Program ini memberikan pengalaman kerja nyata, meningkatkan kompetensi, serta memperbesar peluang mereka untuk langsung diserap oleh pasar kerja.
Dalam kunjungan tersebut, Menaker juga berdialog dengan delapan alumni MagangHub yang kini telah resmi direkrut sebagai karyawan tetap di PT AEP.
Para alumni menyampaikan apresiasi kepada Presiden Republik Indonesia atas hadirnya program ini. Mereka mengaku mendapatkan bimbingan mentor yang matang serta pembekalan soft skills yang membentuk karakter disiplin, beretika, dan berintegritas.Yassierli berharap keberhasilan penyerapan alumni magang ini dapat memperkuat sinergi antara pemerintah, dunia usaha, dan lembaga pendidikan.
Menaker menambahkan bahwa kedepan, MagangHub ditargetkan menjadi jembatan kokoh yang meningkatkan produktivitas perusahaan sekaligus menyediakan lapangan kerja yang layak bagi talenta muda Indonesia, pungkasnya.
(SS/Red)
